Aide aux auteurs
Prix des muses - Bourse des muses
Créé par Musicora en 1994, organisé par l’Association pour la création et la diffusion artistique (ACDA), souternu par la SACEM, le Prix des Muses s’est imposé comme le prix majeur en matière d’édition de livres musicaux destiné à récompenser les ouvrages consacrés à la musique classique, au jazz et aux musiques traditionnelles (études musicologiques, biographies, romans etc...) publiés en langue française au cours de l’année précédente. Il permet de saluer des auteurs de talent, d’encourager les éditeurs, mais également d’attirer l’attention du public mélomane sur des ouvrages de qualité.
Depuis 2003, la Bourse des Muses, créée à l’initiative de la SACEM, prolonge le Prix des Muses.
Cette bourse, d’un montant de 6000 €, complétée par une contribution à l’édition, à hauteur de 3500 €, est destinée à encourager l’auteur d’un projet d’ouvrage consacré à la musique du XXème siècle.
Les dossiers d’inscription doivent parvenir au plus tard le vendredi 6 février 2009, à ACDA - Bourse des Muses.
Réglement sur le site http://www.acanthes.com/muses.html
Les auteurs des projets retenus seront conviés pour un entretien avec le jury le lundi 2 mars 2009.
Le palmarès du Prix et de la Bourse des Muses sera proclamé à l’Auditorium du Musée d’Orsay le Vendredi 6 mars 2009.
Renseignements : ACDA - Bourses des Muses
3 rue des Couronnes
75020 Paris
Tél. 01 40 33 45 35 - Fax. 01 40 33 45 38
www.acanthes.com/muses.html - Email : info.acda@civp.com
Guide pratique de l’association du Limousin
Sortie de la 7ème édition 2007/2008 du Guide Pratique de l’association du Limousin qui est gratuit et disponible :
à la Direction Régionale et Départementale de la Jeunesse et des Sports à Limoges
45 rue Turgot 87036 LIMOGES Cedex – Tél. 05 55 33 92 33
à la Direction Départementale de la Jeunesse et des Sports de la Corrèze
Cité Administrative Jean Montalat 19011 TULLE Cedex – Tél. 05 55 21 81 85
à la Direction Départementale de la Jeunesse et des Sports de la Creuse
2 rue Charles Chareille 23000 GUERET – Tél. 05 55 41 14 20
Pour plus d’informations consulter le site de l’éditeur :
http://www.guidon.asso.fr où vous trouverez les dernières mises à jour.
Vous pouvez désormais télécharger directement les chapitres du guide en entier : - Société - Fonctionnement - Acteurs - Communication - Activités - Finances
Comment utiliser le chèque-emploi associatif ?
(extraits du « Guide pratique de l’association du Limousin »)
Le chèque-emploi associatif est un carnet de chèques permettant à l’association employeur de payer un salarié et d’accomplir les déclarations sociales liées à son embauche avec le minimum de formalités.
Il dispense l’association de la demande d’immatriculation du salarié à l’Urssaf, de la déclaration de l’association comme employeur auprès du même organisme, ou encore de la tenue du registre unique du personnel.
L’employeur n’a pas à rédiger de contrat de travail, ni même à établir de bulletin de salaire. Le salarié reçoit du Centre national chèque-emploi associatif une attestation d’emploi qui vaut bulletin de salaire et contrat de travail.
Le Centre national chèque-emploi associatif se charge de calculer le montant des cotisations et contributions sociales et d’informer les divers organismes concernés par l’embauche (Sécurité sociale, Assedic, organismes de retraite complémentaire et de prévoyance, formation professionnelle...).
Le chèque-emploi associatif est proposé aux associations qui n’occupent pas plus de trois équivalents temps plein durant l’année civile. Il est valable pour tout type d’emploi (sauf artistes et techniciens de spectacle) et tout type d’association à but non lucratif, quel que soit le niveau de la rémunération.
Comment faire la demande ?
L’association employeur doit effectuer une demande d’adhésion auprès de l’établissement teneur de son compte financier. Il est notamment nécessaire de fournir un numéro SIRET et les coordonnées de la caisse de retraite de l’association.
Attention
l’utilisation de cette procédure ne déresponsabilise pas l’association de sa fonction employeur. En cas de litige avec le salarié le contentieux se règle devant les Conseils des Prud’hommes ;
le salarié doit donner son accord à l’utilisation du chèque-emploi associatif comme mode de règlement des salaires et contrat de travail ;
si l’association relève d’une convention collective, ce sont les dispositions de la convention qui s’appliquent (par ex : obligation de rédiger un contrat de travail, d’émettre un bulletin de salaire...) ;
l’employeur doit remplir classiquement l’attestation Assedic.
Contact et renseignements : Le Centre National Chèque Emploi Associatif Boulevard Allendé 62064 ARRAS CEDEX 9 - N°vert : 0 800 190 100
LE GUSO
(extraits du « guide pratique de l’association du Limousin »)
L’emploi des artistes et techniciens
Le contrat de travail doit être établi et adressé à l’artiste avant le spectacle. La Déclaration unique d’embauche (DUE) doit aussi être effectuée auprès de l’Urssaf avant l’embauche (www.due.fr).
Pour les associations qui organisent occasionnellement des manifestations, le Guichet unique du spectacle occasionnel (GUSO) est obligatoire depuis le 1er janvier 2004. Il permet aux organisateurs occasionnels de spectacles vivants d’effectuer toutes les démarches nécessaires à l’embauche d’artistes et de techniciens du spectacle vivant. _ Un formulaire unique et valant contrat de travail, le « carnet guichet unique », permet de régler en une seule fois et à un seul interlocuteur toutes les cotisations sociales (Urssaf, Congés spectacles, Audiens, Assedic, Afdas, médecine du travail).
L’adhésion est gratuite et assure une sécurité totale dans les déclarations et les paiements. Une assistance téléphonique (n° Azur : 0810 863 342) permet de connaître directement le montant à verser et les démarches à effectuer ainsi que tout renseignement complémentaire. Les formulaires sont remis directement par l’artiste ou le technicien ou adressés pré-renseignés à l’employeur sous 48 heures.
Attention, le cachet versé à l’artiste du spectacle doit être inférieur, par représentation, à 25 % du plafond mensuel de la sécurité sociale en vigueur au 1er janvier de l’année, soit pour l’année 2007 à 670,50 €.
_Ainsi, une association qui verserait plus de 670,50 € à un artiste du spectacle, même si elle organise moins de six représentations annuelles, ne peut bénéficier des services du GUSO.
Sites à consulter :
